Wer sind wir?

Expertise im Dienste der Zuverlässigkeit: Werden Sie OTEX'PERTS!

Bei OTEXIO ist jede Aufgabe ein kollektives Abenteuer, bei dem Innovation auf Engagement trifft.
Schließen Sie sich einem Team an, das mit Leidenschaft, Zuverlässigkeit und Mut die Industrie von morgen gestaltet. Hier zählt Ihre Expertise, Ihre Weiterentwicklung wird unterstützt und Ihr Einfluss ist spürbar.

Unsere Mission?
Entwicklung und Herstellung von textilen Lösungen für die Sammlung, den Transport und die Lagerung von Abfällen und Materialien in Frankreich und Europa.
Seit fast 60 Jahren werden wir von drei zentralen Werten geleitet: Zuverlässigkeit, Aufmerksamkeit, Innovation, die unseren Alltag und unsere Arbeitsweise prägen.

Ein Team von OTEX'PERTS

OTEXIO ist ein junges, eingespieltes Team von 54 Mitarbeitenden, darunter ein Viertel Auszubildende. Wir nennen uns gerne die „Otex'perts“. Hinter diesem Spitznamen steckt mehr als nur ein Augenzwinkern: Er steht für eine starke Identität, geprägt von einer tief verwurzelten Unternehmenskultur und einer gelebten beruflichen Expertise. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter verkörpert diese einzigartige Verbindung von technischem Know-how und gemeinschaftlichem Engagement – die Otex'perts sind die wahren Handwerker der Zuverlässigkeit und der Innovation in Frankreich und Europa!

Wir haben den festen Willen, unsere Berufe insbesondere bei Frauen zu fördern, und unsere jüngsten CSR-Verpflichtungen sind der Beweis dafür: Der Prozess ist eingeleitet, und wir setzen auf Vielfalt und Inklusion – mit dem klaren Ziel: Gleichstellung und Chancengleichheit.

Unsere Geschäftsleitung

Unser Team stützt sich auf eine erfahrene und strukturierte Geschäftsleitung, die maximale Transparenz gewährleistet und sicherstellt, dass der Kunde mit größter Sorgfalt bedient wird.

Immer aufmerksam gegenüber Markttrends und Verbesserungen, die wir an unseren Produkten und Prozessen vornehmen können, ist Innovation ein Schlüsselelement unserer Entwicklung und ein echter Differenzierungsfaktor.

Angenehmes Arbeitsumfeld

Der Teamgeist in unseren Räumlichkeiten wird durch Räume gefördert, die für Zusammenarbeit und bereichsübergreifendes Arbeiten konzipiert sind.

Die Gemeinschaftsbereiche ermöglichen es, regelmäßig das Team zu versammeln – für Austauschmomente und informelle Zusammenarbeit: Plausch in der Cafeteria, Ansprachen der Geschäftsleitung oder das große jährliche Festessen!

Die OTEXIO ACADEMY

Wir sind stolz darauf, jedes Jahr eine neue Generation von Mitarbeitenden willkommen zu heißen: ob erfahren, in Ausbildung oder frisch diplomiert – alle durchlaufen einen strukturierten Einarbeitungs- und Schulungsweg dank der OTEXIO ACADEMY.

Dieses Unternehmensprojekt wird von einer Arbeitsgruppe engagierter Mitarbeitender geleitet, die den Wissenstransfer, das Mentoring und das Engagement der Teams sicherstellt.

Es ist auch ein Vorteil für unsere Kunden, die wissen, dass die Expertinnen und Experten von morgen bestens ausgebildet und immer auf dem neuesten Stand sind.

Über Ausbildung und Integration hinaus legen wir großen Wert auf die Wahrung der Work-Life-Balance: Homeoffice, Transparenz und Zwischenbilanzgespräche für konstruktiven Austausch.

Die Anerkennung durch Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzte sowie schnelle Entwicklungsmöglichkeiten machen OTEXIO zu einem Unternehmen, in dem jeder seinen Platz und seine Zukunft hat.

Warum OTEXIO beitreten?

Bei OTEXIO trägt jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter zu einem sinnstiftenden Projekt bei – mit positivem Einfluss, sowohl auf unsere Produkte als auch auf zwischenmenschliche Beziehungen. Wir glauben an nützliche, inklusive und nachhaltige Innovationen, getragen von engagierten und unterstützenden Teams.

Hier arbeiten Sie in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld! Ideen haben freien Raum, und jede Person kann ihr Potenzial entfalten. Dank individueller Begleitung und echter Entwicklungsmöglichkeiten helfen wir Ihnen, Ihren eigenen Weg zu gestalten – und gemeinsam die Zukunft unserer Branche zu formen.

OTEXIO beizutreten bedeutet, Teil einer leidenschaftlichen Gemeinschaft zu werden – bekannt als die Otex'perts: Frauen und Männer mit einer starken Unternehmenskultur und anerkannter Fachkompetenz, die seit fast 60 Jahren von unseren Kunden geschätzt wird.

→ Werden Sie Teil unseres Teams!
→ Initiativbewerbung: recrutement@otexio.com

Initiativbewerbung

Erfahrungsbericht von Côme

Ich habe mein Abenteuer bei OTEXIO als Business Developer im Duales Studium begonnen – für 2 Jahre. Diese Erfahrung ermöglichte es mir, Vertriebskompetenzen zu entwickeln (Angebote, Akquise, Produktkenntnisse) sowie im Bereich Kommunikation. Diese doppelte Rolle verschaffte mir einen umfassenden Einblick in zwei Schlüsselbereiche.

Nach meinem dualen Studium wurde ich als Marketing- und Kommunikationsentwickler eingestellt – für zweieinhalb Jahre: Leitung der internen und externen Kommunikation, Erstellung von Verkaufsmaterialien, Ausbau der sozialen Netzwerke und Organisation von Fachmessen.

Parallel dazu arbeitete ich an der Analyse von Produktreihen, einem Bereich, den ich vertiefen wollte. Nach mehreren Jahren bei OTEXIO und beinahe perfekter Kenntnis unserer Produkte erschien es mir als natürliche und spannende Weiterentwicklung, deren Leistung zu analysieren und an ihrer Entwicklung mitzuwirken!

OTEXIO hat mich bei diesem Projekt begleitet und mir die Position des Junior-Produktmanagers und Marketing-Koordinators angeboten. Die interne Mobilität ist ein echter Vorteil – sie hat mir ermöglicht, verschiedene Berufe zu entdecken und eine Laufbahn aufzubauen, die zu mir passt.

Erfahrungsbericht von Déborah

"Ich bin vor 5 Jahren als Vertriebsmitarbeiterin zu OTEXIO gekommen. Meine Hauptaufgaben waren Kundenakquise, Besuche und Nachfassaktionen, die Erstellung von Angeboten und deren Nachverfolgung. Diese Position ermöglichte mir ein tiefes Verständnis für unsere Kunden, unsere Produkte und den Markt.

Im Laufe der Jahre habe ich schrittweise neue Verantwortlichkeiten übernommen. Heute bin ich Leiterin des Vertriebsinnendienstes und führe ein Team von 7 Personen. Meine Rolle hat sich weiterentwickelt: Ich koordiniere die Aktivitäten im Innendienst, begleite mein Team in seiner Entwicklung und sorge für die Leistungsfähigkeit unserer Abteilung.

Über meine Vertriebsaufgaben hinaus hatte ich auch die Gelegenheit, die OTEXIO ACADEMY zu leiten, um unsere Auszubildenden und Neueinsteiger bei der Integration und Kompetenzentwicklung zu unterstützen. Ich bin auch Mitglied des digitalen Ausschusses des Unternehmens und trage so zur Transformation und Innovation bei OTEXIO bei.

In 5 Jahren bin ich von der Vertriebsmitarbeiterin zu einer Schlüsselrolle im Vertriebsteam aufgestiegen. OTEXIO hat mir die Möglichkeit gegeben, mich weiterzuentwickeln, meine Führungskompetenzen auszubauen und mich in bereichsübergreifende Projekte einzubringen. Dieses Vertrauen und diese Unterstützung machen den Unterschied."

Erfahrungsbericht von Hugo

Mein Weg bei OTEXIO: vom dualen Studium bis ins internationale Geschäft

Ich habe OTEXIO im dualen Studium für ein Jahr während meines letzten Masterjahres kennengelernt. Ich war Vertriebsmitarbeiter im Innendienst für Frankreich und den Export: Angebotserstellung, Kundenrückfragen, Akquise. Dieses Jahr ermöglichte mir, die OTEXIO-Welt, unseren Markt kennenzulernen und die Grundlagen des Vertriebs zu erlernen.

Nach dem dualen Studium schenkte mir OTEXIO sein Vertrauen und bot mir eine Festanstellung als Außendienstmitarbeiter an. Ich startete mit 4 Monaten im französischen Markt, um das Feld und unsere Kunden kennenzulernen. Diese Erfahrung war entscheidend, um die Bedürfnisse unserer Kunden besser zu verstehen.

Dank meiner Kenntnisse in Englisch und Spanisch bin ich anschließend dem Exportteam als International Business Developer beigetreten. Heute bin ich verantwortlich für die Vertriebsaktivitäten von OTEXIO im BENELUX.

Ein großartiger Kompetenzaufbau, ermöglicht durch meine Vorgesetzten, die mir vom ersten Tag an vertraut haben. OTEXIO hat mir ermöglicht, mich Schritt für Schritt weiterzuentwickeln, verschiedene Aspekte des Vertriebs kennenzulernen und mich auf den internationalen Bereich zu spezialisieren.